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Prinzipien der Zusammenarbeit & Organisationskultur

Seit der Gründung des D.Network im Mai 2019 bilden zehn Prinzipien die Grundlage unserer Zusammenarbeit im Team. Die Prinzipien basieren auf Grundgedanken von New Work, Agiler Zusammenarbeit und Soziokratie. Ergänzt werden sie durch sieben Aspekte, die unsere...

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Selbstorganisation im D.Network: Tu was du willst

Selbstorganisation im D.Network: Tu was du willst

Bei der Gründung des D.Network im Mai 2019 haben wir uns von den Grundgedanken hinter New Work inspirieren lassen: Frei und doch verbunden. Alle bringen sich mit ihren Stärken ein. Und: Wir geben für die Arbeit unsere Persönlichkeit nicht an der Garderobe ab. Seitdem...

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Teamwork: Toll ein anderer macht’s?

Teamwork: Toll ein anderer macht’s?

Teamwork kennen die meisten unserer Kund*innen noch aus der Uni, und natürlich aus Teammeetings in ihren eigenen Organisationen. Viele machen die Erfahrung, dass sie alleine besser dran sind. Gerade im Digitalen wird Teamwork zusätzliche erschwert. Das ist schade,...

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Zum Streit bereit.

Zum Streit bereit.

Nur Harmonie im Team? Das liegt meist daran, dass man dem/der Chef*in lieber nicht widersprechen darf. Oder dass den einzelnen Teammitgliedern nicht so viel an ihrer Arbeit liegt. Denn Streit per se ist nichts Schlechtes sondern Zeichen einer lebendigen Teamkultur....

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info@d-network.org

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Michael Metzger
Obentrautstraße 25
10963 Berlin

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