Die Arbeitswelt ist zunehmend von Komplexität geprägt. An den Herausforderungen können wir wachsen, allerdings nur, wenn wir uns diesen gemeinsam im Team stellen. Doch für ein starkes „Wir“ braucht es auch ein starkes „Ich“. Menschen brauchen (wieder) eine Verbindung zu sich selbst und zueinander, um (neue) Spielräume für Kreativität und Innovation zu öffnen. Jens begleitet Menschen beim Entdecken neuer Möglichkeiten. Er entwickelt Teams hin zu mehr Kreativität, Wirksamkeit und guter Zusammenarbeit. In der Rolle als Innovation Coach bestärkt Jens die Menschen darin, ihre spielerische Kreativität zu entdecken und diese systematisch zu nutzen. Als systemischer Teamentwickler und New Work Facilitator unterstützt er Teams in Projekten, beim Start der Zusammenarbeit oder in Krisensituationen.
Jens ist studierter Betriebswirt und kann gut mit Prozessen. Gleichzeitig stellt er in der Rolle als Design Thinking Coach stets den Menschen ins Zentrum meines Handelns. Er war 10 Jahre in der Medienbranche tätig bevor er 2016 auf die Beraterseite gewechselt bin. Bei der creaffective GmbH in München durfte er das Moderatoren-Handwerk lernen und ist in moderne Arbeitsweisen (z.B. Holokratie) eingetaucht. Das D.Network ist für ihn ein inspirierendes Netzwerk, in dem er mehr erreichen kann als alleine – getreu der Weisheit: “Wenn du schnell gehen willst, dann gehe alleine. Wenn du weit gehen willst, dann geh mit anderen zusammen.”